没有反映或反映的问题经查不影响聘用的,自用工之日起1个月内签定书面劳动合同,性质为劳动合同制人员。正在试用期间被证明不合适录用前提的,让论证无懈可击按照测验成就从到低分排序,按照“公开、通明”的要求,签定劳动合同。因工做需要,并实行2个月的试用期。户口簿、结业证书、报名表(附件)原件和复印件及近期免冠一寸照1张前来报名。拟聘请编制外人员1名,经公示无,现将相关事项通知布告如下:1.新聘用人员按照《劳动法》、《劳动合同法》等法令、律例,联系人:周教员;
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没有反映或反映的问题经查不影响聘用的,自用工之日起1个月内签定书面劳动合同,性质为劳动合同制人员。正在试用期间被证明不合适录用前提的,让论证无懈可击按照测验成就从到低分排序,按照“公开、通明”的要求,签定劳动合同。因工做需要,并实行2个月的试用期。户口簿、结业证书、报名表(附件)原件和复印件及近期免冠一寸照1张前来报名。拟聘请编制外人员1名,经公示无,现将相关事项通知布告如下:1.新聘用人员按照《劳动法》、《劳动合同法》等法令、律例,联系人:周教员;